リーダーシップ研修（2日目）が終了しました。

1月と2月の全2回で実施したリーダーシップ研修。
その2回目が無事に終了しました。

今年度のリーダーシップ研修は昨年に引き続き、全職種（看護・介護・リハ・保育・事務等）を
対象に主任・副主任クラスの方々を集めて、1日研修×2日程という行程で行いました。

普段、接することの少ない他職種との交流も交えながら、皆さん積極的に研修に取り組まれていました。
特にグループワークやゲームなどは皆さん議論が盛り上がり、楽しまれており、非常に好評でした。

【研修内容】参加者　全53名
・前回の復習と発表（1回目でたてた目標の成果）
・リーダーとしてのマナー・価値観・コミュニケーション力
・マネージャーゲーム
・対話のスキルとフィードバック
・目標設定

【アンケート結果】
☆研修内容は指導・業務に活かせると感じたか
・十分活用できる　　　47名
・まあ活用できる　　　 6名
・あまり活用できない 　0名
・活用できない         0名

【参加者の声】
・マネージャーゲームを通して、スタッフ全体の情報共有について、具体的なことに気づけたので
業務割り振り等に活かしていきたい

・2日間に渡る研修ではありましたが、内容がすごく業務に活かすことのできるものばかりで
参加できてためになった

・マネージャーからの指示待ちをしていたことを反省し、自分から発信できるように努力していきたい

（担当；人材教育研修チーム）