新人育成プロジェクト　3ヶ月フォロー研修が終了しました

今年度からスタートした新人育成プロジェクト。
新卒の3ヶ月フォロー研修が無事終了いたしました。

参加者アンケートでは内容、理解度ともに満足度は98%を超える結果となりました。

【研修内容】
1．3ヶ月の振り返り
2．今の職場に期待すること
3．新しい人間関係の中で自身が意識すること
4．クレーム応対能力検定4級の受講
5．アクション宣言

【参加者の声】
・この3ヶ月を振り返る事ができて良かった。自分の出来た事、出来ていないところが明確になった。自分の現状を見つめ直せた。
・違う施設、職種の方々の業務の事や悩みなどを共有できたことが良かった。
・自分が憧れる先輩と比較して何が足りないのか、何をすべきか考えることが出来た。上手くいっている人の真似も大切だとわかった。
・自分が目標とする先輩を決めることが出来たので、次から仕事をするときは今まで以上にその先輩をの動きを見て、良いところや自分も真似できると思ったところは積極的に取り入れていきたい。
・違う配属先や職種の方の考えなどを知る事で、参考にしたいことや考え方の幅が広がった。
・入社してから自分が何を期待されているのか、何が出来ているのか確認が出来て良かった。